材料一：某制造企业为提高效益，在用人制度上透明度越来越高，采取公推公选竞争上岗的制度，每个人都有晋升的机会，大家的干劲更足了，心更齐了，员工们经常在一起研讨新技术，共享资源，经过不断的艰苦研究，攻克了多项技术难关。
材料二：去年9月，南京市的100多名优秀骨干教师陆续奔赴淮安，开始在苏北的援教生涯。他们克服当地缺水少电、交通不便、教学设施简陋等困难，用自己的微薄之力促进教育均衡化发展和农村教育现代化水平，体现了优质教育向农村倾斜的政策。
（1）请结合材料说明“社会公平与艰苦创业精神”的关系。
（2）你是怎样正确处理竞争与合作关系的？（请举一例）
（1）①社会公平与艰苦创业精神相互联系、相互促进。
②材料一中该公司在用人制度上采取公推公选，体现了维护社会公平的要求，为员工的发展提供平等的权利和机会，满足了员工合理期望，调动了员工的积极性，使得员工持久的合作，这激发了员工艰苦创业的精神，从而攻克技术难关，促进了企业的进步与发展。
③材料二中的援教教师克服当地的困难，发扬了艰苦创业的精神，为农村教育事业发展提供了精神力量，有利于提高当地人口素质，缩小地区、城乡间教育水平的差距，维护了社会公平、教育公平。
（2）例：与同学一起分享参考资料。